• 
  Réunions
  d'information
• 
  Brochures
• 
  Actualités
• 
  Contact
• 
  01 81 80 00 10

La SUPERVISION & L'ACCOMPAGNEMENT

formation et post-formation 

à L'École Supérieure de Coaching 

L'École Supérieure de Coaching, Groupe SOLUTIONS PERFORMANCES  propose plusieurs outils de supervision et d'accompagnement à ses élèves. A l'occasion de la rentrée, tour d'horizon de ce qui est fait :

La Supervision Pédagogique : 

C'est le premier accompagnement que les élèves découvrent : la supervision pédagogique, mise en place dès le début de leur formation. Placé sous la responsabilité de Sylvie GAULIER, la Responsable Pédagogique de L'École, qui coordonne l'équipe des superviseurs, ce mode de supervision permet aux èlèves, dès le début de leur formation, d'être suivis par un des membres, dédié, de l'équipe.

Joignables par téléphone lorsque qu'un besoin de supervision se fait sentir, et notamment lors des deux coachings "extérieurs", ces superviseurs agissent, soit en mode coaching, soit en mode conseil, pour permettre aux coachs en formation de trouver la bonne réponse, le bon outil... 

La Supervision Nationale : 

Animées régulièrement par Murielle MAÎTRE, la Responsable du Pôle Métier "Coaching de Vie et en Developpement Personnel", ces séances. de supervision se tiennent tous les premiers jeudis du mois, de 19h à 21h.

Organisées sur le mode web, et ce, bien avant le confinement et le déploiement du système "PRÉ-VISION", elles peuvent rassembler jusqu'à 12 personnes ; chacun vient avec un sujet à traiter, et un choix est fait selon les demandes. Il est même possible d'assister aux supervisions nationales, sans pour autant avoir de sujet particulier à traiter, simplement pour comprendre le process mis en place.

Exemple de sujet pouvant être abordés : "J'ai du mal à me faire payer", " J'ai du mal à coacher une personne plus agée que moi", "Comment gérer un trop plein d'émotions"..... 

Les Supervisions Métiers : 

Mises en place pour faire suite aux différents Pôles métiers, ces supervisions sont animées par Stylite BAUDU-LAMARQUE, pour le Pôle "Coaching Scolaire", Nabila MERIDJA, Pôle "Orientation Professionnelle et Transition de Carrière", Cheick SIDIBÉ pour la Préparation Mentale du Sport. Elles ont lieu tous les deux mois, le jeudi également, toujours de 19h à 21h, en mode web toujours. La participation au Pôle métier spécialiste est obligatoire pour s'inscrire à ces supervisions.

Les Entretiens de Speed-Coaching :

Le but de ces entretiens est d'accompagner les élèves de L'École Supérieure de Coaching sur la pertinence de l'orientation de son projet professionnel lié au coaching. L'idée de cet entretien individuel, qui se passe au téléphone sur 1/2 heure environ, et de bien appréhender l'ensemble des attentes de l'élève, ou du coach récemment certifié, et de vérifier qu'elles soient bien en ligne avec son projet.

Il est même conseillé de suivre cet entretien, aprés le deuxième séminaire. Il est possible de suivre son entretien de "Speed-Coaching", encore 6 mois aprés sa certification.  

Les Entretiens-Projets :

Il s'agit là de proposer l'accompagnement de L'École sur des projets de coaching en entreprise. Menés au téléphone, souvent par Régis HORMIERE, ils permettent de faire le point sur une demande de coaching d'entreprise spécifique.

Ils ont lieu, bien sûr, aprés la certification, lorsque les coachs nouvellement certifiés développent leurs activités et hésitent sur le type de réponse à donner face aux demandes variées émanant du secteur professionnel. Ces entretiens-projets permettent de répondre aux questions du type : "Mon client souhaite que je ne fasse que 3 séances de coaching...quels outils proposés..?" ou "Je dois accompagner une équipe sur sa communication ; quel type de mesures de la performance puis-je mettre en place..?" 

Pour l'ensemble de ces mesures d'accompagnement qui sont proposées, (sans aucun supplément, faut-il le préciser?), aux élèves de L'École Supérieure de Coaching dans le cadre de leur formation, c'est auprés de Sandrine SIMIAN qu'il faut s'inscrire. 

Les "P'tits-Dejs" du Coaching : 

Animés par d'anciens élèves de L'École, ces petits-déjeuners, sont l'occasion de réunir, dans chacune des villes où L'École est présente, les élèves et les anciens élèves pour échanger et partager sur leurs différentes expériences. Il s'agit là plus de co-vision (voire même de "réseauter"...).

Organisés tous les mois, alternativement en présentiel, le plus souvent dans des cafés accueillants..., et en web, pour permettre aux plus éloignés de garder le contact. Les "Ptits-Dejs du Coaching" ont toujours lieu un jeudi de 8h30 à 10h, et là aussi les participants sont invités. Pour participer à cet évènementiel, il faut simplement répondre à l'invitation envoyée par Sandrine SIMIAN. 

 ******

L'ensemble de ces mesures, permet de vivre sa formation, au gré de sa progression et de trouver, toujours, que ce soit pendant la période passée à L'École Supérieure de Coaching, ou même, une fois sa certification passée, les moyens d'être accompagné pour développer son activité de Coach Professionnel, quel que soit son environnement. 

N'attendez-plus, inscrivez-vous vite à ces séances ! 

La R.